Hur man skapar ett CV för ett jobb och anordning för att få ett eftertraktat läge?

För tio år sedan, CV var något besynnerliga för våra medborgare, ett slags bit av den europeiska kulturen, rekrytering, och det krävs endast från kandidater till ledande befattningar i stora internationella företag, i dag är det ett vanligt förfarande när man söker ett jobb. Från vad som skrivs i detta dokument, om situationen för sökanden: det tar önskad hastighet eller faller överbord. Därför är det oerhört viktigt att veta hur man skapar ett CV för ett jobb på ett sådant sätt att skilja sig bland massa andra sökande.

mål

Fylla i dessa former är inte bara en formalitet, men en presentation av sig själva och sina möjligheter. Korrekt CV för anställning i sin frånvaro är din guide, uppmuntra den (eller inte) att tilldela en personlig intervju för att klargöra detaljer och kärlek. Baserat på svaren på vanliga frågor, rekryteraren eller arbetsgivare kanske vill ange ytterligare, för att utvärdera utseende och sätt att kommunicera den sökande. Servera din presentation kan vara både elektronisk och traditionell pappersform, men informationen ska presenteras så fullständigt som möjligt, i alla fall, men i korthet, med fokus på dess fördelar.

medel

Hur skapar ett CV för ett jobb och att den anger beror på den plats som du söker efter, men det finns allmänna riktlinjer:
1. Om du skriver det själv, och inte fylla mönster, försök att hålla sig inom ett enda ark av A4-sida mer knappast någon kommer att läsa den.
2. Ge ett fotografi i näringslivet stil, är detta särskilt sant för positionerna innebär kommunikation med kunder, leverantörer och andra.
3. Ta alla dina kontaktuppgifter: namn, efternamn, telefonnummer, postadress, e-postlåda.
4. Skriv en kort självbiografi: datum och födelseort, plats för studier, civilstånd.
5. Ställ ut din meritlista i omvänd ordning från den sista inlägg i 10 år att skriva det ge företräde åt verb som indikerar handling (ökat och så har utvecklats. D.). Detta fält ska innehålla uppgifter om namnet på den organisation, ditt kontor, vistelse på hennes arbetsuppgifter, prestationer och färdigheter som kännetecknar dig som en professionell.
6. I "ytterligare information" kolumnen kommer att vara ett plus främmande språk (vad är, i vilken omfattning), körkort och körupplevelse (kategori).
7. Om du kan ge feedback och rekommendationer från tidigare jobb, ange telefonnummer eller annan kontaktinformation så att du kan få dem.

Har dess "fallgropar" som skapar återuppta för ett jobb, och även de behöver veta. Det är inte nödvändigt att skriva om följande:
1. Hans brister.
2. Anledningen till att du lämnade tidigare plats.
3. hälsotillstånd.
4. Alla platser och positioner där man arbetade icke önskat jobb.
5. Jag tycker om det inte hör till området för yrkesmässiga intressen.

Svara ärligt och inte överdriva sin kapacitet, som om att kontrollera det visar sig att din perfekta engelska riktigt - översättning med en ordbok, är det troligt att den lediga tjänsten kommer att glömma. Ger information med näringslivet stil, i synnerhet tydligt strukturerad och, naturligtvis, utan några fel.

Om du personligen en sådan uppgift, skriver återupptas efter ett jobb vid första anblicken verka komplicerat och skrämmande, misströsta inte. Det viktigaste att förstå vad mål du bedriver och bygga vidare på det, bara lägga ner på papper och logiskt något som kommer att hjälpa henne att uppnå. Ta en titt på hans skapelse genom ögonen på en potentiell arbetsgivare: alla skulle passa dig? Vad som verkar konstigt, men vad som saknas? Kanske prov återupptar ett jobb där på kontoret kader, och allt som behövs - bara följa den. Denna praxis används ofta i valet av anställda i småföretag eller till exempel säljassistenter. Du kommer att få ett formulär med frågor som måste besvaras.