Vad är coaching?

Modetrender i förverkligandet av människans förmåga mot honom på rätt väg, och att välja rätt position i livet i dag har blivit en sådan sak som en "coaching". Livets förgänglighet processer, törst efter ett miljöombyte, en ovilja att stå ut med sitt eget liv kraft att gå till ytterligheter och söker. Vad är coaching?

Coaching är inte terapi och bör inte förväxlas dessa begrepp. Denna metod för rådgivning och utbildning, vilket ger inte svårt råd och söker gemensamma sätt att genomföra den ultimata mål och problemlösning. Coachen är inte en terapeut och han kommer inte att försöka att snabbt göra "drag" dina känslomässiga sår, lugna dig och säga vad man ska göra. Han främst partner med professionalism, tro på människan, och utan tvivel har sin egen personlighet bildades.

Vem behöver coaching? Coaching kräver chefer, terapeuter, psykologer, kuratorer. Alla som vem något var sätt har en inverkan på tanken. Coaching Utbildning - är det mycket subtil och det kan inte läras i böcker eller elektroniska handböcker för nybörjare. Coaching erfarenhet överförs från person till person. Den främsta motto av denna trend skulle vara: "Gör som du är" i motsats till de vanliga samråd oss alla, "göra som jag gör."

Erfarenheterna från tidigare generationer, med dess bittra exempel och fel goda, men den viktigaste uppgiften för livet coaching - för att tvinga personen att hitta rätt lösning för att hitta en väg ut. Det syftar till att uppnå enhetlighet i arbetet, det vill säga att leda till en minskning av fel i varje successiv iteration. Det är därför coaching utbildning kommer alltid ner till denna gemensamma byggnad modell:

• rate sätta ett tydligt mål för eleven;
• hitta en framgångsrik modell av beteende med en detaljerad analys av dessa modeller och förfining algoritm åtgärder för praktikplatser med en befintlig algoritm för att uppnå detta mål.

Varför behöver jag coaching? Trots den växande populariteten av denna trend är det nödvändigt att bedöma deras förmågor och inse att detta är fallet specifikt och ges inte till alla, på grundval av temperament och tidigare yrkeserfarenhet. Bli en coach är ibland svårt även för en egoistisk essens manager (inte att förväxla med självupptagenhet), det vill säga för vana att ta sig i "topp" -läget med komplexa algoritmer och system. Men det är inte vad vi behöver, eftersom den effektiva konstruktionen av coaching bör övervägas individuellt snarare än den vanliga.

grundläggande tränare i världen har förmågan att ställa de rätta frågorna och arbeta med de svar som vi får till utgången. Att inte införa sin egen åsikt och uppfattning om hur man ska agera i varje given situation och för att hjälpa personen att leva det liv som inspirerar honom, inte du.

I verkliga livet coach - bildas personlighet, med sin position i livet, som kunde lösa frågorna om livet och fann meningen med livet och är nu redo att dela ditt liv erfarenheter med andra, att göra kunden leende på sina problem, att tro på sin obetydlighet, sedan, att han kan göra mycket mer, och därmed risken för ljuset att övervinna.

Coach - inte bara intresserad av som är tillägnad en professionell som har alla de mänskliga egenskaper som är väsentliga för eleven kunde känna förtroende och se med egna ögon ljuset i slutet av tunneln, men framför allt en människa, så innan man börjar på en våldsamma aktiviteter för att förbättra världen detta och behovet av att arbeta på sig själva, göra sin egen, så att säga, psykoanalys. Så kom ihåg att du är ansvarig för hur människor kommer att känna efter ett samtal (session) med dig och inte skada honom, åtminstone hans predikningar.