Statlig medfinansiering av pensionerna. Medfinansiering av pensionerna för pensionärer

Sedan 2009, pensioner samfinansiera projekt arbetar för Ryska federationen medborgare. För som han skapat? Vilka är målen? Vad är samfinansiering av pensioner? News på ämnet, liksom vanliga frågor kommer att publiceras i den här artikeln.

allmän information

Statlig medfinansiering av pensionerna är att medborgarna en gång om året för att fylla på ditt konto i ackumulerad pensionsfond för ett visst belopp i intervallet 2 till 12.000. Samtidigt bidrar staten och dess del. Det är på bekostnad av framtida pensionärer samma mängd penningöverföringar. Vad som gör detta tillvägagångssätt?

Statlig medfinansiering av pensionen tillåter människor att ge maximal avkastning på sina insatser. Mängder som ackumuleras sålunda läggas till det kapital, som är bildad genom försäkring modell. Medfinansiering av pensionerna för pensionärer gör det möjligt att ta emot ökat stöd. Dessutom dess storlek beror på varje person. Om han frivilligt anges tolv tusen rubel i sju år, då kan vi förvänta oss ca 8000 rubel per år. Mängden av en sådan och är inte stor, men som vägrar det?

Vad är aktuell status?

Hur populärt är samfinansiering av pensionerna? Nyheter från vice premiärministern berätta att nu programmet har mer än åtta miljoner medlemmar. Delta i projektet är alla intresserade. Men måste du ha pensionsförsäkring certifikat.

Om du vill delta måste också föra in en ansökan och en intern pass. Blank för första numret direkt i fack pensionsfond. Att tala om ansökningsförfarandet, bör det noteras att det finns flera sätt: du kan göra allt själv, liksom genom en arbetsgivare eller särskilda organisationer som är godkända av statliga myndigheter.

några ögonblick

Men i rättvisans namn bör det noteras att inte alla ljus. Således samfinansiering av pensionerna trädde i kraft under 2008, men i 2014. Det var fryst. Varför? Det faktum att detta projekt är mycket fäst vid försäkringen del av pensionen. Men det finns problem med det - det är fruset. Men oroa dig inte, det är nu inte viktigt. 2017, om du vill, du kan säkert använda dessa verktyg. Detta är ett mycket bra projekt, som kommer att fungera framgångsrikt. Och nu är han mycket bättre. De mest populära användningsområdena för förslaget vid de största företagen i landet och vinner acceptans bland den del av företagsstrukturer som är intresserade av att locka långsiktig professionell personal.

Värt att notera är några undantag från regeln 1: 1. Så kommer personer i pensionsåldern som inte har utfärdat dokumentation för pension, vara berättigad till betalningar som överstiger den nuvarande påsen minst fem gånger. Här finns en hel del juridiska frågor, som kan hittas i kontor pensionsfonden. Nu kan vi tryggt säga att medfinansieringen av statliga pensioner kommer att vara mest fördelaktigt för de människor som är födda före 1967. Varför? Poängen här är att det obligatoriska fonde komponenten inte bildas för dem.

Särskilda patientgrupper

Jag skulle vilja uppmärksamma artikel 8 i lagen "om pensioner". Personer som faller under dess verkan och inte ansöka om fastställande av något slag av pension, har möjlighet att interagera på grundval av 1: 4. Vad betyder det i praktiken? Antag att det är en person som har betalat 12 tusen rubel. Staten å sin sida också, lägger till, men inte 12 000 och 48 000! Således kommer en individs personliga konto kommer 60 tusen rubel per år!

Överens, är mängden inte liten - det är lika med två genomsnittliga månadslönen i landet. Det beror på att öka den ackumulerande del av pensionen. Medfinansiering från staten på något sätt kan kallas fördelningen av belopp som erhållits från försäljningen av materiella resurser i Ryska federationen. Så missa inte detta bra tillfälle.

kritik

Men för att uppskatta något, måste du veta inte bara positiva utan även negativa aspekter. Först pratade vi om - det är en möjlighet att få en hundra eller till och med fyra hundra procent vinst per år. Dessutom liten mängd av bidragen. Även om nu någon 12 tusen rubel för att göra svåra, kan han stanna vid 5000 eller ens 2000. Men vissa tvivel uppstår på grund av den person som är garant för systemet.

Många människor är rädda för sannolikheten för att genomföra pensionsreformen, som kommer att vara mottot för ordet "alla dem som har -. Förlåt" Som ett exempel, hänvisar ofta till den senaste erfarenheten. När allt kommer omkring, de försäkringssparande bara tog och frös, ersätta dem med poäng, systemkonvertering där pengarna inte är väl förstått. Men armén pensionärer växer och kommer snart att ta pengar från var som helst. Men det kan kallas en rent känslomässig kritik. Och för att bättre kunna bedöma "kostnad" för projektet, kan fortsätta med det till de enskilda komponenterna.

Kontroll och förtroende

Så ofta som negativa punkter noteras att om pengarna investeras på ett sådant sätt att gå i pension, sedan innan en viss ålder (eller händelser i vissa befolkningsgrupper) har tillgång till dem kommer inte att lyckas. Detta är en betydande nackdel jämfört med bank. Så om du vill öppna ett företag eller att organisera bröllopet själv kommer att behöva spara allt från scratch. Dessutom kan vissa händelser inträffar, på grund av vilka kommer att behöva göra en prompt visningsorgan (till exempel, kommer att önska och fördelaktigt bud).

Det stoppar människor och brist på förtroende för den framtida pensioner. Ofta används för att ge en lön i ett kuvert, vilket har en negativ inverkan på mängden framtida underhåll. I enlighet därmed, den reducerade nivån av betalningar. Och om du betalar extra för 12.000 varje år med den officiella lönen för 6-8000, då kontrollorganen kan ha frågor. Och som ett resultat - de negativa effekterna i form av böter (för arbetsgivaren) och ytterligare betalningar (för den anställde).

Osäkerheten om tillståndet och önskan att bli framgångsrik

Även om vi antar att allt kommer att utvecklas precis som det är tänkt, inte det faktum att maktskiftet inte kommer att ändra reglerna, och dramatiskt. Här effekten är svag arv policy. Dessutom har många människor vill bli en rik person så snart som möjligt, och inte i pensionsåldern. Någon samlar investeringsportföljen av aktier, andra hamstrar andra tillgångar, men resultatet är detsamma - alla vill börja inte arbeta så snart som möjligt. Och om de fungerar - då endast i närvaro av sin egen önskan. Om du har en hjärna, då även när man arbetar och spara lite pengar, kan du skapa en god ekonomisk kudde.

Viljan att leva väl nu!

Tyvärr har många inte tur att leva till pension. I denna osäkra värld kan hända var som helst. Därför är många satsar på att förverkliga sig själv nu. Samma pengar kan du investera i sin egen verksamhet eller helt enkelt leva lyckligt. Detta resonemang leder till det faktum att inte är populärt finansierade pension. Även medfinansiering erbjuder god tillväxt i tillgångar hundra, till och med fyra procent per år, men tyvärr kommer att få vänta länge. Speciellt pension verkar avlägset för de unga. Medan, men om det är eller kommer att bli för mycket pengar, kan du delta i detta projekt.

Många människor förlorar lusten att göra det behöver vi bara titta på bara räntan. I en värld av ganska vanligt är ett utbyte av omkring 4-5 procent. Tja, från synvinkel i USA, Tyskland och Frankrike, där siffran i halv till två gånger högre än inflationstakten, är det ganska bra. Men samma resultat i Ryssland efter inflation fördubblats, det vill säga pengar gradvis "ätit", vilket är ganska dåligt.

slutsats

Medfinansiering av pensioner för pensionärer kan hjälpa materiellt, men inte väsentligt, men ändå! Därför, för att fatta ett beslut om huruvida de skall följa den vägen, kommer alla att behöva separat. Generellt gäller att om vi bryter även på månads högsta belopp som kommer ut ur alla tusen rubel. Detta belopp är helt hiss, så du kan även använda det här sättet. De pengar du kan tjäna extra pengar genom att ge en dag eller två eller tre mödosamt arbete. Men då är det nödvändigt och att övervaka deras hälsa, se till att leva upp till det ögonblick då pensionssparande kommer att finnas tillgängliga. Och inte bara "se och dö", men också att koppla av efter årtionden av arbetskraft.