Nomineringar till Awards anställda. Glada nominering för givande anställda

Företagsevenemang är en integrerad del av arbetslivet i något lag. De är begränsade till helgdagar och festligheter tillägnad de viktiga datum i bolaget. Under sådana händelser höll givande arbetsgruppmedlemmar. Nomineringar till givande anställda kan väljas beroende på de personliga egenskaperna hos de anställda och i enlighet med temat festivalen hålls. De kan vara i form av titlar (alla substantiv, adjektiv, particip, verb, och namnet på den berömda hjälten i filmen karaktär, verk) eller komplexa kategorier (personlig eller företag team medlem egenskaper).

titlar alternativ

Tilldelning av olika titlar - den vanligaste formen för några bonusar. Hederstiteln kan väljas i samband med ockupationen eller karaktärsdrag anställd. Val av kategorin, i enlighet med en handels personal är det enklaste utförandet. Lägga prefixet "Mr" eller "Miss" på någon substantiv eller adjektiv - är också en av de vanligaste formerna av titeln. Till exempel kan en nominering för utmärkelser kontorspersonal kan vara följande:

• "Mr Brain." Detta är titeln oftast tilldelas chefen för företaget. På ett annat sätt, kan helt enkelt inte vara, eftersom alla organisationer är direktör - den mest intelligenta, begåvad och värdefull medarbetare! Och det är inte diskuteras! Men om regissören - en kvinna, då är det bättre att använda nomineringen "Miss Heart av företaget."
• "Mister trollspö", "Miss Shadow", "Mr Puls", "Miss Echo". Dessa titlar kan tilldelas ställföreträdande chef manager, beroende på taktik av hans arbete.
• "Mr datorn" - denna titel kan ha en anställd som underhåller hårdvara, eller systemadministratören. Om det finns flera arbetare, kan du dessutom använda prefixet "super" eller "mega", vilket indikerar nivån på professionalism och anställd.
• "Miss Office Humor." Denna titel är lämplig kontorschef, på grund av det mycket ofta beror på stämningen i chefen. Det var han som hälsar honom på morgonen, göra kaffe, tar han dokument och välkomnar besökare. Och om nivån på hans professionalism det beror inte bara på stämningen i huvudet, men också den psykologiska klimatet Office.

• "Mr Bullet". Denna titel kan tilldelas kuriren, med hänvisning till den hastighet med vilken den ska köras. Dessutom den information som den bär, och kan "döda" en moralisk, men det händer mycket sällan. Eller mycket ofta det beror på företaget.
• "Miss renhet" eller "Mister Order". Sådana titlar är skyldiga att bära några städare lokaler. Om du lägger till adjektiv som "ideal", "oklanderlig" et al., Kommer titeln att bli mer välljudande.
• "Mr Stop". Denna titel tilldelas vakten, som ger åtkomstkontroll på kontoret.

komplex nominering

För en mer detaljerad beskrivning av människor som arbetar i samma företag, kan du komma med komplexa definitioner som speglar graden av deras intellektuella eller företagens investeringar i bolagets arbete. Till exempel kan kategorin för givande anställda i banken vara följande:

• "Tillförlitlig Piggy." Detta är nödvändigt att tilldela titeln medlem i teamet som har den minsta ekonomiska förluster under arbetets gång.
• "Winsome magnet". Så karakteriserar anställd som vet hur man hitta ett gemensamt språk med kunder.
• "Bästa innovation". I varje grupp kommer anställda som har uppnått en viss framgång genom självstudier. Vanligtvis för fans av datorteknik.
• "The Conscience av folket." Denna nominering kan tilldelas en samlare som, med hjälp av lagliga metoder och personlig charm, åter rättvisa.
• "Förtjänade Triumph". Denna hederstitel är nödvändigt att bära en krishanterare, som lyckades förhindra företagets konkurs.

Rolig nominering för givande anställda

Bonusar företag eller kontorsarbetare kan ta formen av firandet för att hedra den berömda seriefigurer. Denna typ av film, inhemska och utländska, är så stor som lätt gör det möjligt att hitta rätt bild för varje anställd i bolaget. Rolig nominering för givande anställda - en stor möjlighet att skapa en festlig och avslappnad atmosfär vid varje företags evenemang.

• "Turtle Tortilla." Denna titel kan tilldelas den anställde, som är en mycket lång tid att arbeta i företaget och är dess hedersmedlem. Intyg nomineringen måste göras till föremål för tecknad film, och skildra på den berömda karaktär (denna rekommendation gäller även för resten av hjältarna).
• "Wise Owl". Denna titel är att få den mest intelligenta arbetare. Vanligtvis är dessa suppleanter.

• "Ilja Muromets", "Alyosha Popovich" och "Dobrynya Nikitich". Dessa titlar måste tilldela säkerhetsvakter i bolaget eller på kontoret.
• "Harry Potter". I varje samhälle finns det en person som kan få något. Och det är chefen för den ekonomiska delen.

Förberedelserna för ceremonin

För att organisera en sådan viktig händelse är det nödvändigt att genomföra kvalitetsutbildning. Det handlar om flera steg:

1. Organisering. På det är skapat av den kreativa team som kommer att planera evenemanget. Det omfattar unga och kreativa personal team. I detta skede är det nödvändigt att välja dem som är ansvariga för de olika delarna av händelsen: script, design utrymme, utveckling av certifikat och uppskattande brev, förvärv av priser och andra.
2. Förberedande. Under denna period, det finns en aktiv förberedelse för semester, då genomfört de nödvändiga beräkningarna för zatrachivaniya fonder, skriver manus, är repetitionerna hålls och köpte tillbehör.
3. Produktiva. På utsatt tid höll den planerade firandet, då beslutsfattarna inser sin kreativa vision.
4. Analytical. Efter händelserna i den kreativa gruppen ska träffas och diskutera effektiviteten i sitt arbete. Denna session kommer att identifiera styrkor och svagheter genomfört fest och ta hänsyn till dem i framtiden.

former av

Beroende på temat av händelsen, kan en ceremoni hedra de anställda göras i olika former:

• Tjänsteman. Den vanligaste formen, som kräver minimal utbildning. Tillräckligt för att samla all personal i auditoriet och presenteras certifikat och priser. Det viktigaste som en ceremoni ledd administration, bättre själv chef för företaget.
• Creative. Denna form av bättre upplevelse när som kreativ nominering för givande anställda, såsom hedra seriefigurer. Det är lämpligt att använda färgglada illustrationer och affischer till de berömda mästerverk av film och ljusa kostymer av ledande.

registrering

På rummet, som är värd för firandet, som tilldelas en nominering för givande anställda, är det nödvändigt att utfärda färgglatt: sätta banderoller med temat för evenemanget, ställ in multimedia utrustning, som visar en video eller en presentation om företaget. Om det finns en möjlighet att organisera en buffé, till de nominerade kunde konstatera deras titlar.

hälso råd

Under de händelser tillägnad betydande datum för bolaget i kategorin för givande anställda är det nödvändigt att inkludera särskilda för seniorer, som länge arbetat i företaget. Detta kommer att fungera som en positiv motivation för de nuvarande arbetsgruppmedlemmar.

slutsats

I varje organisation att skapa en gynnsam psykologisk klimat behöver en individuell inställning till varje anställd. Händelsen, som föreskriver utnämningen av belöna anställda, kommer att främja teambuilding. När allt kommer omkring, alla vill sitt arbete märkt och uppskattat.